Statt an fünf Tagen zu arbeiten, in nur vier Tagen das gleiche Geld verdienen: Das Modell der Viertagewoche sorgt weiter für hitzige Debatten. Während es manche Unternehmen bereits umsetzen und dabei bleiben möchten, sind andere schon wieder davon abgekommen. Letztere machen laut einer jüngst veröffentlichten Umfrage des Instituts der Deutschen Wirtschaft inzwischen die Mehrheit der Unternehmen aus. Von 832 befragten Betrieben stimmten 69 Prozent der Aussage zu, dass durch eine tarifliche Verkürzung der Arbeitszeit auf vier Tage pro Woche die Wettbewerbsfähigkeit insgesamt leiden würde. Gleichzeitig sind 47 Prozent der Unternehmen jedoch der Meinung, dass dadurch die Attraktivität der Arbeitgeber insgesamt erhöht wird.
Pro und Contra von Unternehmern
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