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Pflegenotstand und Fachkräftemangel im Allgäu: das sagen Verbände

Fachkräftemangel im Allgäu

Pflegeeinrichtungen wollen junge Leute für ein Jahr verpflichten

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    Der Pflegenotstand ist längst Realität, viele Einrichtungen kämpfen mit einem Mangel an Fachkräften. Allgäuer Vertreter von Wohlfahrtsverbänden machen jetzt eine Reihe von Vorschlägen, wie man dem Problem begegnen könnte.
    Der Pflegenotstand ist längst Realität, viele Einrichtungen kämpfen mit einem Mangel an Fachkräften. Allgäuer Vertreter von Wohlfahrtsverbänden machen jetzt eine Reihe von Vorschlägen, wie man dem Problem begegnen könnte. Foto: Patrick Pleul, dpa

    Längst geht es nicht mehr nur darum, laut zu sagen, dass es in der Pflege schlecht läuft. Dass es an Personal und Geld fehlt. Dieser Zeitpunkt sei längst überschritten, sagt Roland Hüber: „Wir können es nicht mehr schaffen.“ Der Geschäftsführer der Diakonie Allgäu hat mit Christine Lüddemann (Lebenshilfe Kempten) und Dr. Michael Knauth (Körperbehinderte Allgäu) ein Thesenpapier erarbeitet, das sich mit konkreten Vorschlägen an die Politik richtet. Es geht ihnen darum, dem Pflege-Brennpunkt Allgäu zu helfen.

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